Onze arbeidsvoorwaarden
Goed werk begint met goede voorwaarden.
Bij SMT geloven we dat je pas echt kunt groeien wanneer je je gewaardeerd voelt. Daarom zorgen we voor goede arbeidsvoorwaarden die passen bij onze vakmensen: van kansen om je te ontwikkelen tot zekerheid, vrijheid en fijne extra’s die je werk nóg leuker maken.
Ontdek wat SMT jou te bieden heeft.
1.
40 vrije dagen. Rust pakken hoort erbij.
Bij SMT krijg je in totaal 40 vrije dagen, dat is inclusief 15 ADV dagen. Genoeg ruimte dus om op te laden, bij te tanken of gewoon even niets te hoeven. We geloven dat goed werk begint bij een frisse en heldere blik. Zo houden we elkaar sterk, op de werkvloer én daarbuiten.
13e maand. Goed werk mag beloond worden.
Met een 13e maand waarderen we jouw inzet. Helder, eerlijk en precies zoals je van SMT mag verwachten. Samen werken we hard, en dat mag je ook voelen in je beloning.
2.
3.
Fietsplan. Slim onderweg.
Met ons fietsplan stap je voordelig op een nieuwe fiets. Gezond, gemakkelijk en goed voor je portemonnee. Of je nu dagelijks naar het werk fietst of juist graag een rondje maakt in het weekend: we helpen je vooruit (letterlijk en figuurlijk).
Sportvergoeding. Fit blijven op jouw manier.
We ondersteunen een actieve leefstijl met een sportvergoeding die je zelf kunt invullen. Of je nu de sportschool in duikt, of uitrusting nodig hebt voor bijvoorbeeld je hardloop hobby. Zo blijf je fit in je werk én daarbuiten.
4.
5.
VrijMiBo. Samen de week afsluiten.
Op vrijdag nemen we de tijd om als team samen te komen. Even bijpraten, lachen en de week afsluiten in een goede sfeer. Het zijn de momenten die onze cultuur versterken: gezellig, betrokken en met aandacht voor elkaar.
Fruit op het werk. Energie binnen handbereik.
Vers fruit ligt altijd klaar bij SMT. Een kleine moeite, groot gemak. Het houdt je scherp tijdens drukke dagen en laat zien dat we goed voor elkaar zorgen.
6.
